就传统观点来讲，也许学历的高下在一定程度上影响了程序员的初期就业，但是不论如何，对于用人单位来说，对经验的看重更胜于学历，在业内真正重视的是实际的经验与能力，而学历仅仅是入门的一张“名片”。当然，“名片”是越拿得出手越好，如果能拿到一些相关的国际认证证书，例如微软的MSCE或SUNJAVA认证等，也会适当地提高自己的身价。在应聘时硬牌的证书可给用人单位特别是外企一个较好的第一印象，这对没有实际工作经验基础的应届生就业有所帮助。从实质的薪资差别来看，一些雇主表示，他们都愿意为员工的某些技术才能支付额外的薪水（包括Oracle、DBA、MCSE、SAP和PeopleSoft等技术领域的证书）。证书可以用来表明你熟悉程序员或网络工程师应该掌握的东西，虽然几乎每个培训班都说拿到XX证书就相当于拿到了XX万的年薪保证，但实际工作中的作品才真正能证实自己的价值。也就是说，如果你有工作经验，证书就很有价值，否则就只是一纸空文。

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